부모급여와 육아휴직 급여를 동시에 받을 수 있나요?

네, 가능합니다. 부모급여와 육아휴직 급여는 별개 제도이므로 중복 수령에 제한이 없습니다. 0세 기준 최대 월 350만원 수령 가능합니다.

어린이집을 보내면 부모급여를 현금으로 못 받나요?

맞습니다. 어린이집 이용 시 부모급여는 보육료로 기관에 직접 지급되며 현금 수령은 불가합니다. 아동수당 월 10만원은 별도 지급됩니다.

네, 아동수당(월 10만원)은 0~8세 아동에게 별도로 지급됩니다. 부모급여, 육아휴직 급여와 모두 중복 수령이 가능합니다.

✔ 2026년 2월 기준 최신 정보 반영

부모급여는 0세 월 100만원, 1세 월 50만원이 지급됩니다 (가정양육 기준).

어린이집 이용 시 보육료로 지급되며 현금 수령은 불가합니다.

육아휴직 급여와 별개 제도이므로 중복 수령이 가능합니다.

⚠ 실제 금액은 개인 조건에 따라 크게 달라집니다

아래 수치는 이해를 돕기 위한 예시입니다. 정확한 계산은 시뮬레이터에서 내 조건을 입력하여 확인하세요.

자녀 나이	가정양육 시	어린이집 이용 시	비고
0세 (만 0세)	월 100만원 (현금)	보육료로 지급 (현금 X)	출생 후 ~ 만 1세 전일
1세 (만 1세)	월 50만원 (현금)	보육료로 지급 (현금 X)	만 1세 ~ 만 2세 전일
2세 이상	부모급여 종료	보육료 별도 지원	가정양육수당 등 검토

정확한 계산은 시뮬레이터에서 확인하세요

급여·대출·생활비를 모두 입력하면 월별 현금흐름을 확인할 수 있습니다.

2026년 부모급여법 및 아동수당법 기준으로 작성되었습니다. 부모급여 금액과 지급 조건은 정부 정책에 따라 변경될 수 있으므로 최신 정보를 확인하시기 바랍니다.